2017年9月2日 下午5:48

个人保险代理人的法律地位:代理关系或劳动关系

作者: 陈唤忠 蔚琼琼,单位:重庆市江津区人民法院 【案情】 原告董某于1985年7月经原江津县 (现重庆市江津区)贾嗣区公所推荐,并经原中国人民保险公司江津县支公司(以下简称“中保江津支公司...

如何正确运用“末位淘汰”?

(作者:魏浩征  来源:劳达laboroot劳动法员工关系专家) 有关机构不断发文,法律专家们不断说法,甚至最高人民法院不惜以公报案例(中兴通讯“末位淘汰”败诉案)、会议纪要的方式重复普法。然而,“...

公司搬迁到外地,现有员工如何安置?

作者:谢严兴,来源: 劳达laboroot劳动法员工关系专家 案情分析 受金融危机影响,某公司为了节约成本,决定从要从大城市S搬到小城市N,同时在这个过程中公司宣布将进行“人员结构优化”。对于...

盘点协商解除劳动合同的十大误区(含详细操作建议)

作者:李永超,来源:劳达laboroot劳动法员工关系专家 1. 双方协商同意就可解除劳动关系 实践中,很多用人单位更愿意选择通过协商的方式与劳动者解除劳动合同关系。一方面协商解除可以避免矛盾...

非全日制的工资和社保权益有据可循

2017年5月,小汪与上海一文化配送有限公司签订了《兼职服务协议书》,双方明确约定,小汪为公司的非全日制配送人员,工作时间为每日上午8时至12时,原则上,小汪每日的兼职时间不超过4小时,每周工作不超过...

员工发生工伤,企业赔偿实行无过错原则

近日,昆山法院审结了一起工伤保险待遇纠纷案件,王某在一次工作中发生意外,导致左膝外侧半月板损伤及多发性膝关节损伤,花费医疗费15000元。然而,王某所在的电镀公司认为王某是操作不当造成的,拒不赔偿,并...

招聘中如何做好员工背景调查

前些天和几个HR同行聊天,说现在大街上假学历、假证书到处都能买到,招聘的时候应聘者提供虚假信息屡见不鲜,一个人明明是“专科”;而他提交了“硕士”学历证书。造假是否要承担法律责任?公司在招聘员工时该如何...

上海二中院:《2013-2016年劳动争议案件审判白皮书》(附:典型案例)

2017年6月26日,上海市第二中级人民法院举行“2016系列审判白皮书”发布会,二中院院长顾伟强通报相关情况,高院副院长、政治部主任郭伟清出席会议并讲话,二中院副院长阮忠良出席会议,二中院副院长宋学...

搞不懂这5个问题,就不懂医疗期

作者:牛晓峰,重庆百君律师事务所,来源:新浪博客 医疗期是指劳动者因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。病假期限是指医院确定劳动者需要治疗的期限。停工留薪期是指劳动者因工作遭受事...

如何签订一份合格的竞业限制协议

作者:兰靖 ,国浩律师事务所 随着社会的进步和经济的发展,越来越多的企业对商业信息和营销策略的保护意识逐渐增强,劳动法中的竞业限制制度也日益显现出了它的价值和意义。现实中,许多用人单位在了解这项制度...

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