这才是劳动法领域律师必备技能,你都掌握了吗?

劳动关系联结社会生产、关系万户民生,是最基本、最重要的社会关系之一。 《中华人民共和国劳动合同法》从2008年开始实施,已历十载,劳动者对于劳动权益的保护意识也越来越强,劳动争议案件已然成为民事案件的重要组成部分。据广州中院《广州劳动...
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共享经济如何影响劳动关系?劳工学者有话说

文 / 窦学伟 导语:共享经济已成为当下最火的研究问题,引发了跨学科的广泛关注和热烈讨论。共享经济的本质是什么?它与“传统劳动关系”有何关系?进入共享经济时代,意味着告别“传统劳动关系”?面对这些问题,劳动关系学者的立场和看法是什...

信卫平:当前职工队伍收入分配现状分析

文 / 信卫平 收入分配问题直接关系亿万职工切身利益,多年来一直是社会关注的重点。近年来,中国职工的收入增长达到与经济增长同步,但职工群体之间及其内部存在的收入分配不平衡问题需要引起社会高度重视。用城镇单位职工加权平均工资来代替城镇单位就...
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在华日企劳动关系报告②:日企十大行为易引发和中方员工纠纷

日前,中国首份以司法机关裁判文书为样本的《在华日资企业劳动关系调研报告》在上海发布。 该报告由上海江三角律师事务所律师周蒋锋发布,基于近年来在华日资企业涉案的300余份中国各地各级劳动仲裁机构、法院的劳动争议案件裁决书、判决书、调解书...
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在华日企劳动关系报告①:加班思维不同 中日关系常成导火索

文 / 陈伊萍 日本企业以崇尚加班、终身雇佣制、照顾员工家庭而出名,它们在中国的个别工厂为何近年来频频爆出员工维权事件? 日前,一见到上海江三角律师事务所律师周蒋锋,澎湃新闻(www.thepaper.cn)记者就把这些问题抛给他。...

竞业限制攻防分析及五阶段实操要领

文 / 孙鹏 【争议类型】 基于“互联网 ”行业同质化,高技术人才的频繁流动和商业秘密日趋看重,极易引发竞业限制争议 【争议简述】 在分析这个问题之前,我们首先对当前的互联网市场格局做一个初步了解。当今中国的互联网市场可...

并购重组中的人员去留及风险控制

文 / 孙鹏 【争议类型】 企业并购重组,原有用工体系因势变化,员工“去留”成为人事管理之棘手,调整期极易引发多种劳动争议? 【争议简述】 互联网行业与传统产业相比,有着发展迅猛、更迭快速、善于融合的特点,一些互联网...
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互联网+企业四大高发劳动争议类型及方法论——“烧钱大战”的后遗症

文 / 孙鹏 互联网+企业惯用资本补贴+高薪承诺的套路,在”烧钱大战“难以为继,人员薪酬逐渐失去推力的情况下,任意降薪是否合理? “互联网+”企业跑马圈地的过程中,“烧钱”已成为企业最擅用的常规武器,给当下的经济环境增添...
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互联网+企业高发劳动争议及方法论——平台下的“关系”

文 / 孙鹏 导读 马化腾说过,未来每个行业都会互联网化,互联网不再是一个单独的行业。 “互联网+”这一全新的概念是在2012年首次提出的, 并于2015年写入政府工作报告。彼时以“互联网+”为途径的创业方式迅速火爆,在此包装...

法学界探讨中国法学研究的问题与方法

法学研究要有中国问题意识方法更应该多元化   □ 法制网记者 蒋安杰 2016年12月17日,由中国政法大学《政法论坛》编辑部主办,厦门大学法学院以及《现代法治研究》编辑部承办,北京方圆众合教育科技有限公司协办的“中国法学研究的问题与方...

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非单位原因补缴工伤保险费,基金应支付工伤待遇吗?

文 / 西西,人社部门工作人员 案情简介· · · · · · 王某,男,1987年10月出生。2017年5月10日,其与J公司解除劳动关系并在5月中旬办理了退工手续;5月31日,王某到H公司报到,并签订了劳动合同。6月19日,王某...

超过法定退休年龄继续工作的关系定性

文 / 李冠萍 关于已过法定退休年龄职工继续工作与用人单位之间的关系一直存在争议,该关系的定性直接影响职工权益,对此有必要进行深入研究,界清关系。 一、相关规范梳理 关于退休人员继续工作与工作单位关系的定性,最高人民法院司法解...

上班挤地铁被踩踏致伤,这几种情形算工伤!

文 / 青见禾惠君 上下班高峰期,在地铁上被踩踏致伤的现象非常多。这种情形是否属于工伤认定的情形呢? 案例 近日,青见禾惠君接触到两个案例,均是在地铁上被踩踏致伤,询问能否认定为工伤。 不久前的一天早晨,杨女士和往常一样...

对超过法定退休年龄的人员是否纳入劳动法保护范围?

已经超过法定退休年龄的人员就业,是否确定劳动关系,在工作中受伤是否按工伤处理,享受工伤保险待遇? 一、是否按劳动关系处理,劳动合同法明确不是劳动关系。 1.劳动合同法明确已经达到法定退休年龄的劳动者为用人单位提供劳动,双方之间建...

劳动者醉酒,为何还被认定工亡?

文:北京市隆安律师事务所上海分所 刘知文律师 基本案情 陆某于2016年2月进入某建材商城工作,主要负责管理建材商城地面停车场秩序并收取停车费,做一天休息一天,工作时间为早上八点至晚上十点。2017年5月某日晚八时左右,陆某...