多省份支持探索2.5天休假 我们距每周小长假有多远

距离2.5天休假还有多远 多个省份支持探索2.5天小长假特殊行业特殊岗位尚遇推行阻力 ● 我国目前已有河北、江西、重庆、甘肃、辽宁等10多个省份出台了鼓励2.5天休假的意见 ● 2.5天休假在一定程度上体现了一些地方的决...
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加班、失业与打零工:互联网如何改变了我们的劳动?

摘要: 是时候意识到个人努力的局限与边界,反思当下经济运行机制的弊端了。 图片来源@视觉中国 撰文 | 林子人    编辑 | 黄月 整个4月,中国乃至全球职场都在热议中国互联网行业的过长工作时间,中国互联网巨头的种种...

李建华:基于权利的劳动伦理重塑

  劳动在创造人的同时,也创造了人这个道德主体,以及由此而展开的各种伦理关系。就此而论,劳动是思考伦理道德问题的基点,劳动伦理应该是伦理学研究的“元问题”。遗憾的是,伦理学研究似乎对这个基础性问题关注不够,以至于劳动逐渐淡出伦理学的视野而变...

别让工作群成劳动侵权新通道

浙江一女孩和老板聊天回复“嗯”,被批评教育不懂基本礼仪,紧接着有长沙员工微信群里回复了个ok手势,结果被开除了。近日,长沙某酒吧品牌部组长在群里通知事情,一员工回复了一个ok手势,结果被批“不懂规矩”,随后被开除。事后,该员工表示,很多同事...

95后频繁跳槽别只抱怨“被宠坏”

6月15日,在广西财经学院明秀校区举办的2019年广西“千校万岗”建档立卡贫困家庭毕业生专场招聘会上,不少用人单位和大学生达成意向的同时,也有部分用人单位抱怨,这几年接触的一些95后大学生进入单位后说跳槽就跳槽,无论是求职时还是走上工作岗位...

亚马逊管理手段引发抗议

文 / 宗禾 当人类对AI(人工智能)创造美好生活存有想象与向往时,AI有可能背离将人类从机械式工作中解放的初衷,加重劳工阶层的“悲惨命运”。如今,这样的事情就发生在全球电商巨头亚马逊公司员工的头上。在AI高科技的监督下,亚马逊的员工莫说...

雷运龙:民事强制执行之基本定位

文 / 雷运龙 造成执行难的原因很多,但其中一个重要的原因便是对民事强制执行(以下简称强制执行或执行)定位不准,导致执行程序过于臃肿,执行效率难以彰显。为破解执行难,需要正本清源,对强制执行进行精准定位。 一、强制执行是公力救济...

于群:论安全法学理论基础研究的必要性及主要框架内容

【摘要】:本文从安全法学理论基础研究概况;安全法学理论基础问题研究的意义;安全法学在安全学科中的地位和安全法学在法学学科中的地位;安全法学的概念、调整对象、研究方法及其科学技术体系框架等方面论述了安全法学的理论基础研究中的主要问题。 ...
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就业者工作时长十年增长22%,中国人太拼了

导语:2018年,男性就业者每天工作时间为7小时52分钟,女性7小时24分钟,比2008年分别增加1小时26分钟和1小时20分钟。比起十年前,男性和女性就业者的工作时长都增加了22%。 文 | 丁阳 今日早间,国家统...
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员工能否接私活? 专家:认可权在用人单位

正义网北京12月29日电(见习记者宋书敏)前不久,辽宁省大连市中级法院审结了一起员工因接私活被辞退与企业产生的争议。法院审理后认为,单位明文规定禁接私活,但因单位拿不出员工接私活的证据所以败诉,而不是辞退决定不合理。 此案经媒体报道,立即...

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北京:朝阳法院发布《互联网平台用工劳动争议审判白皮书》

因劳动关系解除、保证金退还、未休假工资发放等问题产生争议,劳动仲裁作出后双方均对裁决不服,今年5月,神州专车司机常先生与天津安驾商务咨询服务有限公司(以下简称天津安驾公司)先后互诉至法院。4月10日上午这起因互联网用工引发的...
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互联网公司996成热门话题 程序员抗议引发全球关注

文 /唐云路 罗骢 最初是一个人的抱怨,但现在已经是一个16万人社区的事,以开源软件开发的方式协作。 一场关于劳工权益的抗议在过去一周里爆发,让中国互联网公司习惯的996(早九点、晚九点、一周六天)加班时间成为中国乃至全球关注的焦点...

电子考勤能不能作为旷工证据?

文:/ 马晶晶 北京市道成律师事务所 现在,越来越多的单位采用电子考勤方式,它既方便操作又铁面无私。不过,由于电子数据易修改、难固定,在劳动者对电子考勤记录真实性不予认可的情况下,它很难作为认定出勤情况的唯一证据。那么,如何让电子考勤成为...
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劳动维权还是“劳动碰瓷”? 夫妻多次骗取双倍工资赔偿被判刑 ...

一对安徽夫妻利用劳动合同法二倍工资罚则,打着“正当维权”的旗号想进行“劳动碰瓷”,最终难逃法网。2017年11月23日,温州市瓯海区人民法院公开开庭审理一起诈骗案,夫妻俩分别被依法判处有期徒刑一年九个月,并处罚金3000元,共同退赔违法所得...