9月25日上午,郑州市政府召开新闻发布会,向社会正式发布《郑州市劳动用工条例》,并就相关问题回答记者提问。市政府常务副秘书长李喜安、市人大法制委刘金柱主任、市人力资源和社会保障局局长戴春枝、纪委书记张立新出席会议,市委宣传部务委员、市政府新闻办公室主任王丽艳主持会议。

据悉,该《条例》是郑州多年来第一部关于劳动用工方面的地方性法规,在全省乃至全国开创了劳动关系规范协调工作的先河,对促进劳动关系健康发展具有重要意义。

 

《条例》阐明了立法宗旨、适用范围、部门责任,涵盖了人力资源中介服务、用人单位招收录用、职工工资报酬等方面的内容,对监督检查、法律责任方面也作出了明确规定。其核心是规范劳动用工行为、促进劳动关系和谐稳定,重点是保护劳动者和用人单位的合法权益。

发布会上,纪委书记张立新在答记者问时强调:“结合我市的实际情况,《条例》中有些地方进行了规范和创新,一是明确了加班工作机制的确定办法,二是首次以地方性法规的形式,明确了国有及国有控股企业工资分配办法;三是赋予企业职工在涉及切身利益的话语权;四是首次以地方性法规的形式,明确到县级以上人民政府应当建立健全劳动用工体系。

据悉,该《条例》将于2013年1月1日起正式实施。年底前,将在全市范围内开展劳动用工大检查,对重点行业、重点区域特别是建筑施工、餐饮企业进行检查,严厉打击劳动用工违法行为,为明年《条例》的实施创造良好环境。

来源:河南一百度 发布时间:2012-09-25

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